Empleados y funcionarios municipales se capacitan en el marco de la Ley Micaela
Por estos días, empleados y funcionarios municipales participan de una serie de capacitaciones obligatorias en género y violencia de género según lo establece la Ley Micaela. La formación, que tiene lugar en el auditorio de la Biblioteca Menéndez, está a cargo del personal de la Dirección de Asistencia a la Mujer y la Familia y de los integrantes del área de Diversidad (módulo de género y diversidad) y están dirigidas a todas las personas que se desempeñan en el ámbito municipal.
Formadores en Ley Micaela
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En contacto con LA OPINION, la directora de Asistencia a la Mujer, Florencia Vaño Abba, recordó, en primer lugar, que personal de la Dirección de la Mujer y algunos concejales se capacitaron, a través del Ministerio de las Mujeres bonaerense, durante 2020 para ser formadores en Ley Micaela por lo que, en estas semanas, están dando curso a la formación de empleados y funcionarios municipales.
En cuanto a las formaciones, la funcionaria explicó: "En 2021 empezamos en Pergamino con la capacitación obligatoria que establece la Ley Micaela, participaron 500 empleados y ahora estamos dando continuidad a esa acción con el objetivo de que todo el personal municipal, sin distinción de jerarquía, esté capacitado". Además, desde el área municipal se están brindando charlas sobre violencia de género a los estudiantes de diferentes escuelas secundarias y también en instituciones con ámbito de acción en Pergamino.
En homenaje a Micaela
Es importante destacar que la Ley Micaela (en homenaje a Micaela García, una joven entrerriana de 21 años, militante del Movimiento Evita, que fue víctima de femicidio) establece la capacitación obligatoria y permanente en la temática de género y prevención de las violencias por razones de género para todas las personas que se desempeñen en la función pública en todos sus niveles y jerarquías.