Residencias: 61 profesionales rindieron en Pergamino el examen para ingresar al sistema de salud bonaerense
La Escuela Técnica Nº 1 (exColegio Industrial) de Pergamino fue una de las tres sedes provinciales del examen de ingreso a residencias médicas.
En el marco del Examen Único de Ingreso a las Residencias 2025, que tuvo lugar el martes, Pergamino fue una de las tres sedes elegidas por el Ministerio de Salud bonaerense para tomar la evaluación a miles de profesionales de la salud. En la Escuela Técnica Nº 1, 61 aspirantes rindieron la prueba que les permitirá competir por un lugar en el sistema de residencias hospitalarias que se abrirá a partir del 1° de septiembre en toda la provincia.
Junto con La Plata y Bahía Blanca, nuestra ciudad formó parte de este operativo simultáneo que definirá el futuro profesional de médicos, bioquímicos, farmacéuticos y otros actores del sistema sanitario. En total, la Provincia de Buenos Aires ofrece 2.287 cupos en distintas especialidades y disciplinas.
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Resultados y adjudicaciones
Los resultados del examen se publicarán entre el 14 y el 18 de julio en el sitio oficial del Ministerio de Salud. Luego, del 11 al 25 de agosto, se desarrollará el proceso de adjudicación de plazas, que permitirá a quienes aprueben iniciar su formación especializada en hospitales públicos bonaerenses.
Un sistema en expansión en la Provincia
La residencia es una etapa fundamental en la formación de los profesionales de la salud, y en la provincia de Buenos Aires se implementaron en los últimos años diversas estrategias para fortalecerla. Entre ellas, el Programa de Preresidencias hospitalarias, que este año incorporó a 354 profesionales que no llegaron a presentarse al examen, y que ya forman parte del sistema.
Además, a través del programa “Más Salud, Más Cuidados”, se ofrece un plus del 15% sobre el salario para quienes elijan especialidades estratégicas como clínica médica, pediatría, neonatología, terapia intensiva, medicina general o psiquiatría.
Condiciones más justas para formar y retener profesionales
El nuevo Reglamento de Residentes incluye mejoras sustanciales: reducción de jornada laboral, guardias de 12 horas con descanso, adicionales por hijo/a, plus por guardias y por zona de baja cobertura, eliminación del pago a la Caja de Médicos y bonificación del 40% por residencia completa.
Estas políticas no solo buscan atraer más profesionales al sistema de salud pública, sino también garantizarles condiciones laborales dignas y sostenibles. Y en ese camino, Pergamino vuelve a tener un rol protagónico como ciudad formadora y receptora de nuevos talentos para fortalecer su red sanitaria.