Finalizó el paro en el Hospital San José

El gremio bonaerense de la salud exige la apertura de la paritaria, un sueldo de 10 mil pesos para el profesional ingresante de planta y el residente desde el 1º de enero de este año, el cumplimiento de los puntos pendientes de la paritaria 2013. También reclama la eliminación del Impuesto a las Ganancias; el 82 por ciento móvil para las jubilaciones; Guardias por 12 horas; Bonificación por “Hospital desfavorable”; y desprecarización laboral. Asimismo exige un presupuesto de emergencia de Salud para este año y  la devolución de los descuentos por los días de paro de 2011, además de la incorporación de “desgaste” a los fines previsionales. 

Fuentes hospitalarias consultadas por LA OPINION señalaron que la jornada se desarrolló con “normalidad” y con un nivel de demanda por parte de la población similar al día anterior, en la que hubo muy poca afluencia de gente. El paro se concretó con los profesionales dentro del Hospital, se atendieron las urgencias y a los pacientes internados. Para prevenir situaciones de violencia, se reforzaron los dispositivos de seguridad y se contó con la presencia no sólo de efectivos policiales sino de agentes del sistema de alerta municipal 108. En el plano local el nivel de acatamiento fue alto. El plan de lucha continuará con nuevas medidas que se concretarán la semana próxima.

Reprogramación de turnos

Aquellos pacientes que tenían turnos asignados para consulta en las distintas especialidades, deberán reprogramarlos a partir del lunes en el área de Admisión y Estadísticas del Hospital.